Wertschätzung erfährt man unmittelbar und sie hat dauerhaft maßgeblichen und messbaren Einfluss auf die Gesundheit, das Miteinander, die Zusammenarbeit sowie auf die Qualität der Arbeit. Wertschätzung erfordert einen hohen Durchdringungsgrad und eine stetige Aufmerksamkeit.
Führungskräfte und Mitarbeiter:innen im Pensionisten- und Pflegeheim Mürzzuschlag haben der Wertschätzung in einem Projekt besondere Aufmerksamkeit geschenkt. Dies erfolgte in drei Schritten:
• Vorbereitungsworkshop mit Schlüsselkräften
• 3-wöchige interaktive Wertschätzungsausstellung, durch die alle Mitarbeiter:innen mit dem Thema in Kontakt kamen
• Reflexionsworkshop in dem die positiven Erlebnisse der letzten Wochen reflektiert und das positive Miteinander welches entstanden ist, in die Arbeit integriert und dauerhaft verankert werden konnte.
Folgende Ergebnisse wurden erreicht:
• Eine positive Team-Dynamik konnte angestoßen und das Miteinander sowie das prosoziale Verhalten im Alltag gefördert und nachhaltig im Team verankert werden.
• Mitarbeiter.innen sprechen positiver über den Arbeitsplatz, die Atmosphäre ist spürbar besser.
• Das Bewusstsein der Führungskräfte für die Bedeutung von Wertschätzung für Gesundheit, Motivation und Arbeitszufriedenheit wurde gesteigert.
- Pensionisten- und Pflegeheim Mürzzuschlag
- Pflegeverband Bruck-Mürzzuschlag
- 8680 Mürzzuschlag, Dr. Josef-Pommer-Gasse 1
- https://www.pflegeverband-bm.at/mrzzuschlag--pommer-gasse.html
- Mag. (FH) Martin Falinski; Pflegedienstleiter / Astrid Grundbichler, MAS; Heimleiterin
- 03852/2678
- muerzzuschlag@pvbm.at
